MAE000 Bienvenida

Categoría de cursosMaestría en Administración de Empresas

MAE001 Economía

Categoría de cursosMaestría en Administración de Empresas

El curso nivelatorio de Economía ofrece a los estudiantes un marco introductorio de las teorías básicas de la economía, así como los conceptos fundamentales y necesarios para el análisis de los procesos económicos, de forma que puedan implementar y evaluar estrategias que permitan a las empresas competir de manera efectiva en un mercado dinámico y altamente competitivo.

MAE002 Finanzas

Categoría de cursosMaestría en Administración de Empresas

Este curso ha sido diseñado para desarrollar habilidades financieras sólidas y promover la toma de decisiones informadas para lo cual se aborda una amplia gama de temas que van desde los principios básicos hasta las estrategias financieras avanzadas.

MAE003 Contabilidad

Categoría de cursosMaestría en Administración de Empresas

 Este curso te proporciona las habilidades necesarias para comprender y utilizar la información financiera de manera estratégica en los entornos empresariales

MAE004 Estadística

Categoría de cursosMaestría en Administración de Empresas

Este curso te proporcionará los conocimientos fundamentales de la estadística descriptiva, las distribuciones de probabilidad, el análisis de varianza y las habilidades para utilizar las diferentes pruebas estadísticas de modo que se analicen los datos que se obtienen en las organizaciones, proporcionando información valiosa que apoya la toma de decisiones.

MAE005 Mercadeo

Categoría de cursosMaestría en Administración de Empresas

Este curso busca dotar a las personas estudiantes con los conocimientos para la formulación de una estrategia de mercadotecnia que conduzca el éxito empresarial.

MAE006 Administración de Recursos Humanos

Categoría de cursosMaestría en Administración de Empresas

En este curso aprenderás sobre la planificación estratégica de recursos humanos, políticas globales y líneas de acción, así como las mejores prácticas en reclutamiento, selección y adaptación persona-puesto.

MAE101 Planeación Estratégica y Procesos

Categoría de cursosMaestría en Administración de Empresas

El propósito del curso es el desarrollo de habilidades y conocimientos necesarias para la planificación estratégica y el diseño de los procesos claves organizacionales para su ejecución, de modo que, en su ejercicio profesional, el estudiante pueda aplicarlos en cualquier tipo negocio, organización o entidad de interés.

MAE102 Economía y Entorno Empresarial

Categoría de cursosMaestría en Administración de Empresas

El propósito del curso es formar estudiantes visionarios que comprendan a fondo las intersecciones de la economía global y el éxito empresarial.

MAE103 Estrategia y Finanzas: Alineación para la Competitividad Global

Categoría de cursosMaestría en Administración de Empresas

Este curso busca que los estudiantes desarrollen habilidades que les permitan elaborar estrategias financieras alineadas con el enfoque estratégico y de largo plazo de las organizaciones, en contextos competitivos regionales y mundiales.

MAE104 Habilidades directivas

Categoría de cursosMaestría en Administración de Empresas

Al participar en el curso, el estudiante logra comprender la importancia de la gestión gerencial sobre la productividad de las organizaciones, y así, mejorar sus destrezas académicas y gerenciales.

MAE201 Herramientas para la Toma de Decisiones Gerenciales

Categoría de cursosMaestría en Administración de Empresas

Este curso prepara a los participantes para enfrentar desafíos cotidianos y estratégicos, aplicando los principios éticos de su disciplina y utilizando herramientas y modelos que optimicen la toma de decisiones en un entorno empresarial dinámico.

MAE202 Gerencia de la Gestión Financiera

Categoría de cursosMaestría en Administración de Empresas

El propósito del curso es dotar a los estudiantes con las habilidades, conocimientos e instrumentos indispensables para optimizar la organización, emitiendo directrices de crecimiento, estabilidad o incluso reducción o repliegue, a efectos de fortalecer la organización de manera integral, de largo plazo y de forma sostenible.

MAE203 Innovación y Empresariedad

Categoría de cursosMaestría en Administración de Empresas

En este curso se analiza el papel que juega la innovación en el proceso de crecimiento y desarrollo de una empresa.

MAE204 Dirección y Liderazgo en las Organizaciones

Categoría de cursosMaestría en Administración de Empresas

En este curso se crearán modelos dirigidos a la resolución de problemas más complejos y desafiantes que enfrentan las empresas y organizaciones, en los contextos actuales.

MAE301 Mercadeo Gerencial

Categoría de cursosMaestría en Administración de Empresas

En este curso se analizan los componentes esenciales de la mezcla de mercadeo y promocional, enfocada en los mercados respectivos, ya sea consumidores u organizacional o de negocios.

MAE302 Gerencia de Operaciones Empresariales

Categoría de cursosMaestría en Administración de Empresas

Este curso proporciona conocimientos y favorece el desarrollo de habilidades para diseñar, implementar y evaluar estrategias que permitan a las empresas competir eficazmente en un mercado dinámico y competitivo.

MAE303 Administración Estratégica y Creatividad

Categoría de cursosMaestría en Administración de Empresas

Este curso busca desarrollar y fortalecer los conocimientos y habilidades de los estudiantes sobre los procesos de la administración estratégica y su relación con la creatividad, de manera que puedan ponerlos en práctica con éxito en el ámbito laboral.

MAE304 Seminario de Investigación

Categoría de cursosMaestría en Administración de Empresas

El Seminario de Investigación constituye un espacio integral donde los estudiantes exploran el contexto de la investigación científica, especialmente en relación con la administración de empresas.

MAE401 Comportamiento Organizacional Estratégico

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Este curso está diseñado para ofrecer a los estudiantes una comprensión profunda de los factores que influyen en el comportamiento de individuos y grupos dentro de las organizaciones, y cómo estos pueden ser gestionados de manera estratégica para alcanzar los objetivos corporativos.